这三点做到本科毕业论文查重率低于20%

说到论文,想必大家都会有一堆的词语来好好的吐槽一番,但在吐槽的时候先想想怎么能把论文一次过!拒绝毕业论文查重率过高!喵~一到晚上,小编就有好东西要跟大家分享了,这不,整理了一些大神的总结,快来看看吧!

选题要谨慎

选择论文题目时,考生要考虑自己的研究兴趣和学术能力,在和指导老师协商确认后选定。所选题目范围要尽量小,这样才能从点切入把论文写精。
 

例如在撰写人力资源管理专业毕业论文时,选题方向应是人力资源开发与管理中的某一模块,而不是人力资源、人力资源管理、人力资源开发等空洞理论的选题,范围越小越好,要针对特定问题进行调查及实证分析研究。
 

学术能力强的考生要尽量使选题贴近现实,更加新颖,更具实用价值。赢在路上培训学校贾老师建议,对某一领域有特别兴趣的考生,可以尝试跨学科的选题,拓展专业宽度。
 

有些主考院校列出了论文选题方向,考生不妨根据这些方向和自己的兴趣爱好草拟多个选题,尽早与指导老师协商,选择适合自己撰写的题目。
 

内容要原创

毕业论文要求绝对原创,考生不能抄袭他人的研究成果,更不能由别人代写。
 

在毕业论文答辩之前,评审委员一般会检测论文内容。一旦论文被认定为抄袭,就会被判定为不合格,并取消再次申请答辩的资格。北京大学发布的《法律专业、律师专业毕业论文写作规范》明确提到:“发现类似的情节,将按照北京市自考办、北京大学及北京大学法学院有关规定进行严肃处理。”考生要特别注意,论文中所用引文、数据必须注明出处,包括被引用的文章、著作的作者姓名、书或文章名、出版社或刊物名称、期号、出版日期、页码,否则将被认定为剽窃。
 

“论文写作可以借鉴其他学者的观点和想法,论证时也需要他人的理论支持佐证自己的观点,但考生要站在巨人的肩膀上,创造自己的新观点、新想法。”考生要诚信撰写毕业论文,给自考学习画上一个完美的句号。”
 

细节要考究

不少主考院校对论文格式做出明确要求,考生要讲究细节,按要求规范论文写作。一般来说,论文要求宋体、小四号,用A4纸打印。论文还要达到字数要求,打印、装订正确等。
 

为方便考生,有些院校制作了论文格式模板,例如中国人民大学发布的模板设置了字体、字号,在使用时,考生只需在相应位置替换自己的内容即可,但要注意隐去红色的注释字样。
 

此外,考生还要注意参考文献的规范。一般来说,参考文献应列于通篇正文之后,外文用原文,不必译成中文。文献是期刊时,书写顺序为作者、篇名、期刊名、年月、卷号、期数;文献是图书时,顺序为作者、书名、出版单位、年月、版次。对外经济贸易大学教授章昌裕建议,在撰写论文时,经济类考生要多阅读时间更近的参考文献,这样的文献与现实经济情况贴得更近,更具指导价值。
 

不同主考院校对论文格式的要求可能不同,考生要以自己所在院校的要求为准。




 
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